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Empleos y carreras en Mercedes-Benz Used Parts & Services
En busca de retos. Encontrar una carrera.
Diversas oportunidades profesionales y formación con una estrella.
En Mercedes-Benz Used Parts & Services GmbH, puede ayudar a dar forma al futuro desde el primer día, tanto para su nuevo trabajo como para el medio ambiente. Buscamos personas dedicadas que sean apasionadas por las nuevas ideas, impulsen la innovación y sean verdaderos jugadores de equipo.
Ponga su experiencia sobre la mesa o dé el siguiente paso en su desarrollo. Ofrecemos una amplia gama de oportunidades para obtener nuevos conocimientos, asumir responsabilidades y explorar nuevas perspectivas.
Ofertas de trabajo actuales
Contenido de la solicitud
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escrito
Eso se refiere al puesto y destaca sus calificaciones clave.
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CV (Curriculum Vitae)
Eso proporciona una visión completa de su formación educativa y profesional, incluida cualquier formación adicional.
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Copias de certificados y diplomas
De instituciones educativas y empleadores anteriores que verifican la información en tu CV.
¿Te encantan los coches y la tecnología?
Nosotros, Mercedes-Benz Used Parts & Services GmbH, somos una filial de Mercedes-Benz Group AG. Nos especializamos en el desmantelamiento de vehículos Mercedes-Benz y smart al final de su vida útil, así como en vehículos de prueba. Además, nos enfocamos en la venta de piezas desmontadas y reutilizables. Entre nuestros clientes se encuentran socios autorizados y sucursales de Mercedes-Benz, así como talleres independientes y consumidores finales.
Para los emocionantes desafíos y las diversas tareas dentro de una empresa afiliada a un grupo, buscamos personal dedicado. En particular, damos la bienvenida a las solicitudes de personas con discapacidades graves y aquellas con un estatus equivalente.
Tenga en cuenta que la correspondencia relacionada con su solicitud se llevará a cabo a través de la dirección de correo electrónico que proporcione. El cifrado de esta comunicación no es posible.
Encuentre el punto de entrada correcto
Más sobre nuestra ubicación
personal
aprox. 250
Año de fundación
1996
Dirección
Mörikestraße 60-70
73765 Neuhausen a. d. F.
Alemania
Cultura y ventajas en Mercedes-Benz Used Parts & Services
Da forma a tu futuro - En el camino del reciclaje en nombre del medio ambiente.
En Mercedes-Benz Used Parts & Services, una cosa está clara: Las personas y el medio ambiente están en el centro de lo que hacemos. Alrededor de 250 empleados de diferentes generaciones y naciones trabajan con nosotros. Para asegurarnos de que todos se sientan cómodos aquí, nos cuidamos unos a otros. La reutilización es el nivel más alto de reciclaje, por eso damos una segunda oportunidad a las piezas. En Mercedes-Benz Used Parts & Services, puede contribuir no solo a la inclusión y la integración, sino también a tener un impacto significativo en la conservación de los recursos y el medio ambiente. También nos aseguramos de que sus ideas se implementen rápidamente. A través de una cultura abierta basada en la confianza y la creatividad, y la colaboración entre diferentes generaciones y naciones, nuestro objetivo es fomentar un entorno de trabajo abierto y seguro en el que todos se sientan como en casa. Además, todos tienen la oportunidad de crecer dentro de equipos interdisciplinarios. Queremos aprender los unos de los otros y construir redes. En Mercedes-Benz Group, apreciamos la diversidad de nuestros empleados. Es por eso que la diversidad y la inclusión son partes integrales de nuestra estrategia corporativa, dando forma a un enfoque consciente de la diversidad y la individualidad. Para nosotros, como empresa, esta es la base del éxito económico.
Sus beneficios
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Subsidios financieros
- Asignaciones por encima del estándar
- Pago de vacaciones, aguinaldo, bono especial
- Plan de pensiones de la empresa
- Beneficios de la formación de capital
Descuentos y ventajas
- Descuentos para empleados y beneficios corporativos
- Ticket de trabajo (abono de cercanías)
- Mercedes-Benz Members (programa de empleados corporativos)
- Opciones de comidas subsidiadas
Programas corporativos
- Vales de cumpleaños
- Vales de combustible
- Bonos de aniversario
- Sustitución de la batería, provisión del coche de la empresa y hora de llave
Integración de la vida laboral y personal
- Trabajo remoto
- Horario de trabajo flexible
- Tiempo libre compensatorio por horas extras
- 30 días de vacaciones
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Soporte & Desarrollo
- Formación complementaria
- Licencia por estudios
Participación en la empresa
- Compartir programas de Mercedes-Benz Group AG
Ambiente de trabajo
- Bebidas gratis (café y agua con gas), fruta
- cantimplora
- Fiestas de empleados y días de equipo
- Ropa de trabajo estandarizada (ropa de equipo)
seguro
- Caja de seguro de enfermedad de la empresa Mercedes-Benz BKK
salud
- Gestión de la salud y la reinserción de la empresa
- Chequeos médicos preventivos
- Deportes de empresa / SG Stern
- Médico del trabajo / Orientación social
La sostenibilidad es una prioridad para nosotros.
Gente de cambio
Somos una filial al 100% de Mercedes-Benz Group AG. Formar parte de Mercedes-Benz significa encontrar el espacio en el que pueda desarrollar plenamente sus talentos individuales.
La responsabilidad social es una realidad vivida en nuestro trabajo diario.
Los Neckartalwerkstätten de Stuttgart son un taller reconocido para personas con discapacidad. Ofrecemos de 12 a 15 puestos de trabajo en Neuhausen a. d. F. apoyar su integración en la vida laboral.
Valores fundamentales en Mercedes-Benz Used Parts & Services
Ofrecemos a nuestros clientes y empleados diversas oportunidades para obtener nuevos conocimientos, asumir responsabilidades y explorar nuevas perspectivas. Las rutas de comunicación cortas y las jerarquías planas son solo algunas de nuestras ventajas. Animamos y apoyamos a nuestros empleados para que aporten nuevas ideas e innovaciones.
La base de nuestro trabajo en el Grupo Mercedes-Benz se basa en cuatro valores fundamentales: Respeto, Pasión, Disciplina e Integridad. Nos acercamos a los miembros de nuestro equipo, clientes y socios comerciales con respeto. Con pasión, damos lo mejor de nosotros mismos cada día. La disciplina significa para nosotros aceptar desafíos y lograr nuestras metas mientras consideramos varios intereses. Nuestra integridad garantiza el éxito sostenible y contribuye al funcionamiento de una sociedad. Estos valores forman la base de nuestra cultura corporativa.
Especialmente importante a la hora de aplicar: Protección de datos
Información sobre el tratamiento y el uso de sus datos de solicitante (PDF)